A propos

Fondée en 1968, Sabena technics est l'un des principaux fournisseurs indépendants de solutions MRO (Maintenance, Repair and Overhaul) pour les opérateurs d'aéronefs civils et militaires. Le Groupe emploie plus de 3 000 personnes sur 16 sites mondiaux et propose une large gamme de solutions : Maintenance de la cellule et des équipements d'aéronef, CAMO, Modification, Peinture, Chaîne logistique et Formation.

Description du poste

Au sein de la Direction Achats, et rattaché(e) au Responsable du Service des Achats Modifications, vous intégrez une équipe jeune et dynamique composée de cinq acheteurs.


Missions & Responsabilités

  • Gérez un portefeuille de segments stratégiques pour lequel vous devrez acheter en

« Build to Spec »

  • Chargez du suivi de WP de développement en collaboration avec d'autres services supports de la société (Bureau d'études, Qualité, Production) en mode projet
  • Etablissez des cartographies par segment avec des stratégies
  • Etant au coeur du développement de la Stratégie Achats, vous présentez les gains associés
  • Sourcez et prospectez afin de challenger les portefeuilles
  • Négociez et mettez en place des contrats
  • Mettez en place un suivi et management de la performance des fournisseurs sur ses portefeuilles
  • Etablissez le reporting de votre activité
  • Prenez part à l'amélioration du processus de gestion et de fiabilisation des données et contribuer à la maitrise des coûts
  • Participez aux réponses aux appels d'offre en collaboration avec les équipes avant projets.

Profil recherché

  • Titulaire d'une formation de type Ecole de commerce, Ingénieur ou Master Achat
  • Vous disposez minimum de 3 à 5 ans dans les Achats

Le secteur de la modification aéronautique en gestion de projet serait un plus avec une gestion des relations avec de grands Groupes en situation monopolistique

  • Un bon niveau d'anglais (B2) et la maitrise des outils informatiques sont nécessaires

  • Compétences techniques : capacité de négociation, capacité d'analyse et de synthèse, gestion de projets, gestion des risques, prestations intellectuelles
  • Compétences comportementales : diplomatie, curiosité, ténacité, rigueur, dynamisme, pugnacité, initiative, autonomie, communication

Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble des sites du groupe, 1 fois par mois.






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