A propos
Description du poste
Au sein de sa filiale Sabena technics, le groupe recrute un/une
Technicien Méthode Maintenance Moyens Généraux (H/F)
MISSIONS :
Au sein du département maintenance moyens généraux / industriels, le technicien méthode définit le processus de maintenance des équipements tout en optimisant les moyens, les procédés, l'organisation du travail ainsi que la productivité.
Missions & Responsabilités
TÂCHES & RESPONSABILITÉS :
- Contribue à la définition des process pour la maintenance, le démontage, le nettoyage, le contrôle, le montage et les tests des équipements de production et d'infrastructures.
- Cela inclut le développement, la conception des outillages et l'organisation des postes de travail et process de maintenance.
- Travaille en relation avec les équipes de maintenance du site et du bureau technique des ateliers de production.
- Réalisation des gammes de maintenance dans la GMAO.
- Rédiger des dossiers techniques
Cette description de poste vise à donner au titulaire du poste une appréciation du rôle envisagé et un éventail des fonctions assumées. Des tâches et des objectifs spécifiques seront convenus avec le titulaire du poste tout au long de la période d'emploi. La description de poste peut être modifiée de temps à autre par la Société pour refléter les changements dans le rôle du titulaire du poste et/ou les besoins de l'entreprise.
Profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ :
Formation :
Bac + 2 / 3, avec expérience dans un poste similaire
Compétences techniques :
Aisance dans l'utilisation de logiciel GMAO, outils bureautiques (excel, word)
Capacités :
Esprit d'analyse, grande maîtrise des processus de maintenance autant technique qu'en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement.
Rejoindre Sabena technics c'est la promesse d'une organisation à taille humaine, dans laquelle nos collaborateurs trouvent le juste équilibre entre la dynamique d'un groupe et l'autonomie d'un réseau de proximité favorisant l'esprit d'équipe. N'attendez plus !
Contrat : CDI
Statut : Non-cadre
Date de démarrage : Dès que possible
Rythme de travail : 39h hebdomadaire (base 35h + 4h majorés à 25%)
Avantages du groupe Sabena technics :
- 13e mois, accord intéressement/participation, primes selon les postes
- Restaurant d'entreprise (participation employeur à 60%)
- CE d'entreprise (réductions, weekend, chèque vacances, commandes groupées...)
- Congés annualisés, accord de télétravail 1 jour par semaine selon les postes
- Mutuelle (participation 70% employeur), prévoyance...